Dibujo sacado de la web de UGT
El Diario ABC anunciaba ayer siete de julio en su página 36, sección Andalucía, que la Junta ha enviado las instrucciones que en materia de permisos, licencias y vacaciones va a aplicar a los trabajadores (funcionarios), y que en resumen (según ABC) serían:
Vacaciones: a partir de 2013 se aplica la normativa general y sólo podrán disponer de 22 días hábiles. Antes, en función de los trienios, se incrementaban las jornadas de descanso de manera progresiva (15 años 1 día; 20 años de servicio 2... Hasta 26 días hábiles).
Jornada laboral. Se establece para el personal fijo en 37 horas y 30 minutos semanales. Para los interinos y contratados es de 33 horas y 45 minutos (con la correspondiente reducción de retribuciones).
Ayudas sociales: se eliminan.
Asuntos propios: "bajan dos días por tramo de antigüedad".
En definitiva: liquidan con el incremento de jornada las vacaciones; desprestigian las mejoras en descansos según antiguedad; deterioran notablemente nuestro salario. Lema de la Junta: trabaja mucho más, por mucho menos. Y ahí vamos.
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